七月六號,周一。
每周的星期一上午九點,都是誘薇製衣廠開例會的時候。
往常例會都是裴幼薇主持的,然後參加的人基本都是淘寶這邊的團隊,另外就是曹廠長和兩個車間主任。
但是今天不同,今天不僅把樓下很多工人也叫上來了,而且在最前面裴幼薇的座位旁邊,又多加了一個座位,大家都知道這個座位是給許野準備的,畢竟昨天通知就已經貼在廠房門口了。
許野進會議室的時候,裡面鬧哄哄一片,許野也沒說什麼,很自然地在裴幼薇旁邊坐了下來,等他坐下後,員工們這才漸漸安靜下來。
會議開始前,裴幼薇把許野擔任總經理的事情又提了一遍,隨後便直接把會議主持人的位置讓給了許野。
裴幼薇很好奇,許野要怎麼處理曹廠長申請加工資的事。
然而,她不知道的是,許野今天可不只打算解決這一件事,他一個月後就要回魔都,如果只是表面的解決工廠里現在存在的問題,那等自己一走,就還會有新的問題出現,到時候裴幼薇一個女人,肯定也解決不了。
所以,問題得從根上解決。
許野笑著說道:「今天我主要說兩件事,而這兩件事跟在座的各位都息息相關,所以今天才把大家都叫了上來。」
許野開門見山地說道:「這兩件事就是工廠制度改革和薪酬福利的事,我放在一起說,大家都知道,我們工廠是今年年初才成立的,剛開始規模小,所以管理的很隨意,考慮到廠里的人越來越多了,再用老一套方法管理的話,肯定會不利於廠里的發展。」
說到這,許野故意停頓了一下,觀察了一下坐在旁邊幾個人的表情。
然後才接著說道:「所以,我現在對工廠做出以下調整。」
「首先,曹斌曹廠長仍然擔任廠長,負責工廠內的一應事務。」
曹斌聽完,心裡鬆了口氣。
「其次,原來的車間主任譚鵬和王威,升為副廠長,協助曹廠長處理工廠內的事務。」
這話剛說完。
曹斌心裡就猛地又揪了起來。
而譚鵬和王威兩個人則完全沒有意料到自己竟然會升職,這個時候都有些喜出望外了。
「生產車間現在改為六個小組,每個人小組增設一位小組長,這六個小組長的人選我已經想好了,分別是王姐、周姐、小蘭姐、阿秀姐、陳姐和羅姐。」
「曹廠長還有兩位副廠長,從今天開始,你們各自負責兩個小組,我和裴總會根據售後那邊反應的情況,每個月都會對你們三位負責小組的業績進行綜合排名,排名前兩位,每個月可獲得1000塊或500塊的額外獎金。」
「另外,我們公司是兩個星期放一次假,假期不算在內,凡是滿勤的員工,以後每個月多加兩百塊的全勤獎。」
「每年的端午、中秋和春節,我們工廠還會額外給大家發一些福利。」
「我說的這些,都是從今天開始就實施,大家有什麼想問的嗎?」
許野說的這些。
表面看上去對每個人都有好處。
但是……這其實嚴重侵害到了曹廠長的利益。
本來工廠的事都是他一個人負責的,但現在把譚鵬和王威兩個生產車間的主任提拔成了副廠長,就相當於變相削了他手裡的權力。
偏偏他還找不到理由說什麼,要知道他和譚鵬、王威的關係還不錯,他總不能在這麼多面前人,讓許野別給他們兩個升職。
這一招,便是借鑑的歷史第一陽謀:推恩令。
而後面許野說的獎金機制,則同樣是個陽謀,一個廠長和兩個副廠長每人領導兩個小組,根據他們的業績,來給
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